Le mot du Président

Chers collègues,

Une Mobilisation sans précédent!

1 200 agents ont répondu à l’appel à la grève du 17 mars 2025 de l’intersyndicale. Une mobilisation inédite dans notre collectivité !

La CFTC remercie tous ses grévistes !

Bien cordialement,
Le président de la CFTC Métropole de Lyon
Franck GARAYT

- Plus de la moitié des grévistes rassemblés devant l’Hôtel de Métropole pendant le déroulement du Conseil métropolitain ;
- De nombreux services fermés au public;

Une rencontre stérile!

L’intersyndicale a été rencontrée par la vice-présidente aux ressources humaines et moyens généraux Zémorda KHELIFI, et le vice-président aux Finances Bertrand ARTIGNY entourés de la directrice générale des services Anne JESTIN et la directrice générale adjointe aux ressources humaines et moyens généraux.  

Le Président a brillé par son absence. Il a fait savoir qu’il ne nous rencontrerait qu’ultérieurement !

Après une redite d’un discours rôdé, les deux vice-présidents ont quitté la réunion précipitamment, nous laissant face à la Directrice générale et la DRHMG aux ressources humaines et moyens généraux pour nous faire la proposition honteuse, de nouvelles réunions d’information sur le budget et l’emploien mode travaux dirigés.

Un dialogue inexistant, un mépris affiché!

Pendant que le Président Bruno BERNARD annonçait au Conseil métropolitain que le budget 2024 s’était avéré bon, nos constats et revendications sont restés lettre morte :

- Sur l’emploi, principale préoccupation, NOUS DÉNONÇONS le gel et la suppression de postes, les sous-effectifs, la surcharge de travail des agents présents, et une gestion budgétaire faite au détriment des agents. EUX DISENT qu’il n’y a « aucune suppression de postes mais des non remplacements » et un coût de la masse salariale en hausse de 3% ;

- Sur l’anticipation budgétaire, NOUS EXIGEONS une réflexion de fond. EUX AVANCENT « la prudence » alors qu’ils naviguent à vue. Ils ne nous ont toujours pas transmis l’état des publications des postes, l’état d’avancement réel des recrutements, la priorisation des projets, les chiffres sur les délais de traitements dans les services, le taux journalier ou mensuel d’absentéisme … ;
- Sur le dialogue social, NOUS POINTONS l’opacité des décisions, le besoin de visibilité, le manque de concertation et le mépris. EUX, SE VANTENT d’être bon en dialogue social en organisant des « réunions d’information » ;

- Sur la qualité du service public, NOUS DÉNONÇONS des conditions de travail dégradées. EUX SE FÉLICITENT d’une « bonne gestion » ;

- Sur la privatisation des services publics, NOUS ALERTONS sur la mise à mal de nos missions. EUX S’ENORGUEILLISSENT de la création de la Régie de l’Eau ;

Un mépris total, un mouvement qui continue !

Le dialogue social est au point mort. Face à une telle surdité, nous maintenons la mobilisation. Agent.e.s, restons unis et déterminés pour la qualité du service public s et nos conditions de travail !

ENSEMBLE, NOUS SOMMES PLUS FORT !

REJOIGNEZ-NOUS ! ADHEREZ !

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Pour obtenir la dérogation « horaires décalés Â» valable du 1^er janvier 2025 au 31 décembre 2026, vous devez télécharger et remplir l’attestation disponible ci-dessous, la faire signer par votre employeur ou votre service, et l’apposer derrière le pare-brise de votre véhicule. En circulation comme en stationnement, elle devra être présentée en cas de contrôle.

Enquête CFTC - Bilan du télétravail à la Métropole de Lyon

Afin d'améliorer les conditions de télétravail et d'évaluer son impact, nous souhaitons recueillir votre retour d'expérience.

Ce questionnaire vise également à comprendre comment le télétravail influence votre organisation professionnelle, la continuité du service public, et votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Merci pour votre participation.

Pour cette raison, la CFTC organise une enquête afin d’évaluer l'impact du télétravail sur la vie des agents, les avantages et les inconvénients. Pour ce faire, nous vous invitons à cliquer sur la vignette ci-dessous pour accéder à notre questionnaire.

Pour infos : Notre prévoyance VYV ne dispose pas d’agences ouvertes au public.

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Service Relations Clients : 0248481515.

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